Tester / QA Engineer – Universiteit van Amsterdam / Hogeschool van Amsterdam - Freelance vacature

Universiteit Van Amsterdam / Hogeschool Van Amsterdam
Goed nieuws! De vacature is nog geopend

Vacatureomschrijving

GEEN EXTRA KETEN MOGELIJK


Voor de Universiteit van Amsterdam zijn wij op zoek naar een Tester / QA Engineer voor 16-24 uur per week.

Voor de Universiteit van Amsterdam zijn wij op zoek naar een Tester / QA Engineer voor 16-24 uur per week.

De opdracht
Wij zoeken een Tester / QA Engineer die verantwoordelijk is voor het opzetten en uitvoeren van testactiviteiten binnen dit headless CMS-ecosysteem. De focus ligt op het borgen van kwaliteit, stabiliteit en dataconsistentie over de volledige keten: van contentbron tot front-end. Samen met de huidige testers ga je testplannen opstellen en uitvoeren, binnen het algehele landschap

De werkzaamheden bestaan onder andere uit:

Teststrategie & testopzet

  • Opstellen en onderhouden van een teststrategie passend bij een headless, API-gedreven architectuur.
  • Definiëren van testscenario’s voor multi-source content, GraphQL API’s en SSR front-ends.
  • Afstemmen van testaanpak met backend en frontend developers.

Backend & API testing

  • Testen van GraphQL schema’s, queries en resolvers (functioneel en regressie).
  • Valideren van content-transformaties tussen verschillende bronnen (Sanity, SAP, LDAP).
  • Controleren van foutafhandeling, edge cases en performance-gevoelige paden.
  • Verifiëren van dataconsistentie in o.a. MongoDB.

CMS & tool testing

  • Testen van Sanity Studio configuraties, schemas, custom fields en plugins.
  • Functioneel testen van de medewerkerprofielen-tool binnen Sanity én via de website.
  • Controleren van rol- en rechtenstructuren (redacteur, beheerder, medewerker).

Frontend & integratietesten

  • Testen van Nuxt/Vue (SSR) applicaties in combinatie met de GraphQL API.
  • Valideren van SSR/CSR gedrag, content rendering en foutscenario’s.
  • End-to-end testen van contentwijzigingen: van CMS → abstractielaag → frontend.

Eisen

  • Ervaring als tester / QA engineer binnen moderne webarchitecturen.
  • Aantoonbare ervaring met API testing, bij voorkeur GraphQL.
  • Kennis van headless CMS-concepten, bij voorkeur met Sanity.
  • Ervaring met Nuxt/Vue (SSR) applicaties vanuit testperspectief.

Wensen

  • Ervaring met testen van contentplatformen of digitale ecosystemen met meerdere databronnen.
  • Affiniteit met security- en autorisatietesten.

Competenties

  • Opstellen en onderhouden van een teststrategie passend bij een headless, API-gedreven architectuur.
  • Definiëren van testscenario’s voor multi-source content, GraphQL API’s en SSR front-ends.
  • Afstemmen van testaanpak met backend en frontend developers.
  • Testen van GraphQL schema’s, queries en resolvers (functioneel en regressie).
  • Valideren van content-transformaties tussen verschillende bronnen (Sanity, SAP, LDAP).
  • Controleren van foutafhandeling, edge cases en performance-gevoelige paden.
  • Verifiëren van dataconsistentie in o.a. MongoDB.
  • Testen van Sanity Studio configuraties, schemas, custom fields en plugins.
  • Functioneel testen van de medewerkerprofielen-tool binnen Sanity én via de website.
  • Controleren van rol- en rechtenstructuren (redacteur, beheerder, medewerker).
  • Testen van Nuxt/Vue (SSR) applicaties in combinatie met de GraphQL API.
  • Valideren van SSR/CSR gedrag, content rendering en foutscenario’s.
  • End-to-end testen van contentwijzigingen: van CMS → abstractielaag → frontend.

Overige informatie

Met vriendelijke groet,

Eda Aslanbay

Ubuntu staffing B.V.

verborgen

verborgen

www.ubuntustaffing.nl

Leidsevaartweg 99, 2106 AS Heemstede

Sollicitatie procedure

Vind vacature
Solliciteren
Reactie
Nieuwe baan
  1. Vind een vacature die bij je past

    Bekijk het actuele overzicht van beschikbare vacatures en ontdek wat aansluit bij jouw profiel en ambities. Heb je iets interessants gevonden? Klik dan door voor meer informatie en details over de vacature.

  2. Solliciteer direct

    Klaar om te solliciteren? Met één klik stuur je jouw profiel naar de opdrachtgever of partner.

  3. Reactie van de werkgever

    Na je sollicitatie neemt de werkgever of partner contact met je op. Je hoort of je wordt uitgenodigd voor een gesprek, of dat je eventueel in aanmerking komt voor een andere vacature.

  4. Start met je nieuwe baan

    Ben je geselecteerd? Gefeliciteerd! Je kunt snel aan de slag en samen met de werkgever duidelijke afspraken maken over de startdatum, voorwaarden en verwachtingen.

Goed nieuws! De vacature is nog geopend