Product owner data platform team

Het Kadaster registreert en verstrekt gegevens over de ligging van vastgoed in Nederland en de daarmee samenhangende rechten, zoals eigendom en hypotheek. Als zelfstandig bestuursorgaan is dat onze wettelijke taak. Onze gegevens bieden houvast bij het onderzoeken van maatschappelijke vraagstukken, of het nu gaat om de beste route voor een nieuwe snelweg, actuele ontwikkelingen op de woningmarkt of het in beeld brengen van leegstand.

Omschrijving werkzaamheden 
Als Product Owner Data Platform team ben je verantwoordelijk voor de regie op het inrichten en beheren van onze Data Platform diensten. Je doet dit samen met je Dienst Product Manager en natuurlijk het nog op te bouwen team. Je bent verantwoordelijk voor de afstemming van de werkzaamheden met onze leverancier(s) en de andere Product Owners van het Kadaster. Je technische kennis van Data beheer, Databricks en Fabric en de governance aspecten die hier bij komen kijken is nodig om de epics op te kunnen delen in deliverables en inhoudelijk met zowel het team als met leverancier taken te kunnen definiëren, verdelen en uitvoeren. Het in kaart brengen en analyseren van de behoeften van onze organisatie zorgt ervoor dat wij werken in een up-to-date, stabiel, kwaliteitsvolle en secure omgeving. Je zult ook meedraaien in de projecten die op dit gebied spelen. 
Duidelijke communicatie, analytisch vermogen en teamwork zijn de ingrediënten die dagelijks aan bod zullen komen in deze rol. Je bent constructief en praktisch aangelegd en kan goed plannen, organiseren en coördineren binnen een complexe ICT-infrastructuur. Daarnaast beschik je over uitstekende communicatieve vaardigheden en weet je je stakeholders op een vriendelijke, respectvolle manier te benaderen. Tenslotte schrikt het jou niet af om ownership te nemen en als meewerkend voorman zelf stories uit te voeren.

Belangrijkste technieken, methoden en tools

• Microsoft Azure Cloud, ETL, Databricks, API’s, CI/CD processen
• Azure Data Factory
• Databricks (landingzones, unity catalog)
• Fabric (pre)
• Agile werken
• ServiceNow
• Projectmatig werken
• Data govenance
• Monitoren van platform prestaties en kostenbeheer

Verantwoordelijkheden
De belangrijkste verantwoordelijkheden zijn

• Implementatie Data Strategie;
• Ontwikkelen Data beheer team;
• Duidelijke productvisie;
• Uitvoeren Roadmap Productmanagement;
• Ondersteunen teams met oplossingen op hun vragen;
• Stakeholder management;
• Validatie architectuur.

De belangrijkste taken zijn

• Ontwerpen valideren aan de hand van de best practises van Microsoft en de Kadaster richtlijnen.
• Agile sturing van het team (Standup, retro, planning, etc).
• Landingszone beschikbaar stellen aan diverse platformteams.
• Meehelpen bij het opzetten een kwalitatief goed data beheer team.
• Kadaster teams ondersteunen en begeleiden bij vragen en kennisopbouw.
• Ontwikkelen en implementeren van oplossingen.
• Assisteren bij troubleshooting en probleemoplossing.
• Documenteren van oplossingen en best practices.

De kandidaat is inzetbaar vanaf 24-3-2025 tot en met 30-9-2025 voor 32-40 uur per week. De inhuuropdracht kan optioneel worden verlengd met 2 x 6 maanden. De opdrachtgever kan de overeenkomst eenzijdig tussentijds opzeggen met een opzegtermijn van één (1) maand. De startdatum is onder voorbehoud van een tijdige afronding van de Offerteprocedure. Dit kan ook betekenen dat de startdatum van de opdracht zal moeten worden opgeschoven. Aan de vermelde startdatum in de Offerteaanvraag kunnen zodoende geen rechten worden ontleend. Volgens Kadaster richtlijn dient iedere medewerker minimaal 2 dagen per week op kantoor aanwezig te zijn. Welke dagen dit zijn gaat in overleg met de manager en het team.

Eisen

• Aantoonbare architecture skills (bijvoorbeeld Togaf certificering).
• Bachelor- of masterdiploma in vakgebied.
• Competenties waar de kandidaat over dient te beschikken: • Resultaatgericht; • Helicopterview; • Adviesvaardigheid; • Overtuigingskracht; • Communicatief zowel schriftelijk als mondeling sterk; • Sterke samenwerkingsvaardigheden; • Kwaliteitsgericht; • Klantgericht; • Proactief en initiatiefrijk; • Probleemoplossend vermogen en het vermogen om onder druk te werken.
• Door de kandidaat zélf geschreven CV en motivatie.
• Minimaal 3 jaar ervaring met het sturen of managen van data teams, liefst in de publieke sector.
• Minimaal 5 jaar ervaring in een vergelijkbare functie als Architect of Consultant.
• Overige Azure certificeringen zijn een pluspunt.
• Taalniveau Nederlands minimaal B2.
• U voegt slechts één Nederlandstalig curriculum vitae (cv) van maximaal 3 pagina's A4 toe.

Wensen

• U geeft een beschrijving van uw ervaring (max. 300 woorden) waarin concreet wordt aangetoond wat uw actieve bijdrage is geweest en welk resultaat hiermee is behaald eea irt een vergelijkebare opdracht zoals door ons omschreven (zie ook Opdracht omschrijving en verantwoordelijkheden). Beoordeling: De mate waarin de beschrijving van aanpak aansluit bij de wensen van het Kadaster.
• U toont duidelijk aan (max. 300 woorden) wat uw aanpak is als het gaat om het komen tot een architectuur op systeemnivo kijkend naar de opdracht zoals die is omschreven en geeft hierbij aan welke kennis en kunde u hiervoor meeneemt (denk aan opleiding, ervaring in vorige opdrachten). Beoordeling: Hoe beter de expertise en competenties aansluiten bij de wensen van het Kadaster en de geschetste situatie hoe hoger de score.

Vul je gegevens hieronder in, dan nemen we binnen 2 uur contact met je op om samen te kijken of er een match is. Heb je nog vragen? Bel ons op verborgen of stuur een e-mail naar  We helpen je graag verder!