Managementondersteuner MKB

Belastingdienst
Goed nieuws! De vacature is nog geopend

Functie­omschrijving

Als managementondersteuner laat jij de regiodirecteuren van MKB Breda en Middelburg optimaal werken. Je bent vaak het eerste aanspreekpunt voor de interne organisatie en de externe omgeving. Kortom: jij bent ons visitekaartje!

Dit doe je bij de Belastingdienst

In jouw rol van managementondersteuner bied je optimale ondersteuning aan de regiodirecteuren MKB Breda en Middelburg. Je standplaats is Breda. We zijn op zoek naar een managementondersteuner die duurzaam inzetbaar is.

Je bent hun eerste aanspreekpunt en verricht uiteenlopende en soms complexe werkzaamheden van administratieve, secretariële en organisatorische aard. Zo bereid je vergaderingen voor, verzorg je de verslaglegging van overleggen, prioriteer en behandel je de e-mails. Daarnaast maak je afspraken waarbij veel belanghebbenden betrokken zijn. Je houdt zicht op de planning en de agenda van de regiodirecteuren.

Als managementondersteuner regel je ook facilitaire zaken en bereid je bijeenkomsten voor. Denk hierbij aan het versturen van uitnodigingen, het aanmelden van bezoek, het reserveren van zalen en parkeerplaatsen, het bestellen van onder meer catering. Je bent eerste aanspreekpunt voor de regiodirecteuren samen met je collega-managementondersteuner en werkt nauw samen met de managementondersteuners die de teamleiders ondersteunen  

Dankzij jouw frisse kijk op zaken en je positieve instelling ga je goed om met onvoorziene ontwikkelingen. Door jouw werkwijze speel je een rol van betekenis in de professionalisering van de directie MKB en ben je in alle opzichten een ambassadeur van onze organisatie.

Een bijzondere baan, omdat...

  • Je als managementondersteuner zelden weet hoe je werkdag er precies uit gaat zien. Lekker afwisselend en uitdagend dus!
  • Je werkt als spin in het web in een dynamische omgeving.
  • Je de steun en toeverlaat bent voor de regiodirecteuren MKB.
  • Je veel schakelt en organiseert bij ad-hoc taken.
  • Je samen met jouw collega-managementondersteuners zorgt voor een goede basis voor het management én de organisatie. Jullie ondersteuning is onmisbaar!

Dit zegt een collega over jouw werkomgeving

“Met veel plezier zorg ik samen met mijn collega voor de dagelijkse ondersteuning van de regiodirecteuren midden- en kleinbedrijf van onze kantoren Breda en Middelburg. Geen dag is hetzelfde en dat maakt ons werk zo leuk en uitdagend. Samen zorgen wij ervoor dat de regiodirecteuren ontzorgd worden. Wil je de spin in het web zijn? Dan zit je goed als managementondersteuner.” Ernie van Oosterhout-van Sprang, managementondersteuner MKB.

Functie-eisen

Wanneer past deze baan bij je?

  • Je hebt een mbo 3-diploma, liefst in de richting van managementassistent of secretaresse.
  • Je hebt minimaal drie jaar werkervaring in een ondersteunende en/of secretariële functie.
  • Je hebt een goede beheersing van Office-programma’s als Word, Excel en PowerPoint.
  • Je communicatieve vaardigheden zijn uitstekend, zowel mondeling als schriftelijk.

Jouw competenties

  • Flexibiliteit
  • Klantgerichtheid
  • Organisatiesensitiviteit
  • Plannen en organiseren
  • Samenwerken

Arbeids­voorwaarden

  • Salaris­niveau schaal 6
  • Salaris­omschrijving

    Inschaling vindt plaats in de bij de functie behorende salarisschaal. Bij het ontbreken van relevante kennis en ervaring kan tijdelijk een lagere salarisschaal worden toegepast.

  • Maand­salaris Min €2.866 Max. €3.564 (bruto)
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • Contract­duur -
  • Minimaal aantal uren per week 20
  • Maximaal aantal uren per week 24

Overige arbeids­voorwaarden

Naast salaris ontvang je ook een individueel keuzebudget (IKB). Jouw IKB bestaat uit geld (IKB-budget) en tijd (IKB-uren). Het IKB geeft je de mogelijkheid om naar eigen keuze een deel van je IKB-budget te laten uitbetalen op de door jou gekozen tijdstippen. Én je hebt de mogelijkheid om je IKB-budget deels om te zetten in verlof of andersom. Ook kun je het IKB-budget besteden aan een fiscaal-vriendelijk doel, zoals bijvoorbeeld een fiets, bedrijfsfitness of vakliteratuur.

De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer studiefaciliteiten, ouderschapsverlof en een vergoeding woon-werkverkeer.

Wij verwachten van onze werknemers dat ze integer zijn en we vragen aan nieuwe medewerkers een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Als deze niet kan worden overlegd, volgt geen arbeidsovereenkomst of wordt de arbeidsovereenkomst na uiterlijk 3 maanden beëindigd wanneer duidelijk is dat geen VOG overgelegd kan worden.

Bijzonderheden

We ontvangen je brief en cv graag in een Word- of PDF-bestand. Neem in de bestandsnaam jouw voor- en achternaam op. Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die kennisgeving mee.

Onze selectieprocedure voor deze functie ziet er als volgt uit:

  • Allereerst wordt beoordeeld of een voorrangskandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor deze functie.
  • Daarna wordt beoordeeld of jouw cv en motivatiebrief voldoen aan de gestelde functie-eisen. 
  • Op 9 december vinden de selectiegesprekken plaats. 

Let op: de vacature kan eerder gesloten worden indien wij voldoende sollicitaties binnen hebben gekregen. Dus reageer snel en wacht niet tot het eind van de publicatiedatum

Onderaan deze vacature vind je meer uitleg over de stappen die je doorloopt in de sollicitatieprocedure.

De voorkeur gaat uit naar kandidaten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde kennis en werkervaring als op het opleidingsniveau. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.

De Belastingdienst zet zich in voor de banenafspraak: zoveel mogelijk banen realiseren voor mensen met een arbeidsbeperking. Val jij in deze doelgroep? Wij zullen je ondersteunen zodat je optimaal kunt functioneren, en daarmee jouw bijdrage aan Nederland kunt leveren. Of het nu gaat om aanpassingen op je werkplek, bepaalde voorzieningen in het vervoer of bijvoorbeeld vergoedingen van het UWV: samen met jou, je leidinggevende én een jobcoach gaan wij kijken naar jouw kwaliteiten en mogelijkheden om een passend werkpakket uit te voeren. Wil jij weten of je hierbij hoort en wat dit exact betekent voor jou? Lees meer.

Een (online) voorselectietest en/of een assessment kan deel uit maken van de sollicitatieprocedure, evenals het maken van een casus, het opvragen van referenties en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, (zoekmachines) en sociale netwerken.

Jouw sollicitatie wordt alleen in behandeling genomen als je met de sollicitatie-button reageert en je cv en motivatiebrief zijn bijgesloten. Na sluitingsdatum is het niet meer mogelijk om je sollicitatie in behandeling te nemen. Houd er rekening mee dat het solliciteren technische problemen met zich mee kan brengen. Wacht hiermee dus niet tot het laatste moment. 

Wanneer je solliciteert op een functie maak je eenmalig een account aan. Met je account kan je de status van je sollicitatie inzien.

Goed nieuws! De vacature is nog geopend