Sr .Net Developer (fullstack) PGB2.0 – Ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport (VWS) - Verloning vacature

Ministerie Van Volksgezondheid, Welzijn En Sport (VWS)
Let op! De vacature sluit over 4 dagen

Vacatureomschrijving

Voor onze opdrachtgever Ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport zoeken wij een Sr .Net Developer (fullstack) PGB2.0.

PGB 2.0 is één van de projecten binnen iRealisatie. Je komt te werken bij PGB Onderhoud Organisatie.

Een PGB (persoonsgebonden budget) is een geldbedrag dat cliënten kunnen aanvragen om zelf hulp, (thuis)zorg en begeleiding of voorzieningen in te kopen om zelfstandig te (blijven) wonen en leven. Daarbij kiest de cliënt zelf de zorgverleners en begeleiders uit.

Wil jij bijdragen aan de uitwerking en professionalisering van de PGB2.0 organisatie? Zoek je de verbinding tussen verschillende belanghebbenden binnen een dynamisch programma? Dan is dit je kans! We zoeken een technisch georiënteerde Sr .NET Developer (fullstack) die bijdraagt aan het doorvoeren van structurele verbeteringen van het systeem en de ontwikkeling van nieuwe functionaliteiten.

Je maakt doordachte technische keuzes, schrijft gestructureerde en effectieve code en hebt oog voor kwaliteit, prestaties en optimalisatie. Jij speelt een actieve rol in het volledige ontwikkeltraject. Je ontwikkelt niet alleen software, maar bent ook verantwoordelijk voor het testen van je eigen werk (unit en integratietests) en voor het voorkomen van bugs vóór productie.

Je werkt graag in een agile omgeving waar functionele eisen nog in ontwikkeling zijn en draagt actief bij aan het scherp krijgen van de requirements in samenwerking met stakeholders. In deze rol ben je verantwoordelijk voor de kwaliteit en ontwikkeling van de .Net architectuur, het ontwikkelen van koppelvlakken en het ontwikkelen van een portaal voor stakeholders. Wij zoeken daarom iemand die zowel technisch als communicatief sterk is en als teamspeler betrokken is bij het team en het ontwikkelproces.


Eisen

  • Kandidaat beschikt aantoonbaar over WO werk- en denkniveau
  • Kandidaat heeft minimaal 5 jaar ervaring met ontwikkeling van .Net applicaties
  • Kandidaat heeft minimaal 3 jaar ervaring met het realiseren van koppelingen en/of integraties met externe systemen

Wensen

  • Mate waarin de kandidaat ervaring heeft met met C#.NET, MVC, WCF (Core) / RESTful services, SQL en XHTML/JS/CSS en bekendheid met Enterprise-applicaties op basis van de Microsoft Technology Stack in een Agile omgeving
  • Mate waarin de kandidaat ervaring heeft met Git repositories, Azure DevOps (TFS) pipelines, SQL Server / complexe SQL-queries, IIS en JavaScript Frameworks (zoals Vue)
  • Mate waarin de kandidaat ervaring heeft met werken binnen een organisatie met meerdere scrum (ontwikkel-)teams met diverse stakeholders
  • Mate waarin de kandidaat ervaring heeft met het bouwen van webapplicaties voor B2B en B2C toepassingen en voldoet aan de overige functie-wensen uit het profiel
  • Ervaring met werken binnen een politieke omgeving is een pre.

Overige informatie

Ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport werkt aan een gezond, fit en veerkrachtig Nederland. Ruim 6.700 mensen zetten zich in voor goede en betaalbare zorg en ondersteuning, een gezonde levensstijl, voldoende beweging, (top)sportvoorzieningen en goede voeding.

Het werk is betekenisvol, wat maakt dat onze mensen hun baan écht leuk vinden. Dat zorgt voor een goede sfeer, waarbij je vrijheid hebt in je werk. We willen dat iedereen wordt gezien, gehoord en gewaardeerd in een veilige werkomgeving.

Het werk is nooit saai, want we moeten voortdurend vernieuwen en met oplossingen komen. Hierbij denken we niet alleen vanuit onszelf. We luisteren ook goed naar de mening van anderen. We vinden het daarom belangrijk dat jij jezelf kunt zijn en je mening durft te geven.

Bij het beleidsdepartement van VWS werken ruim 2.000 mensen. Daarnaast werken nog eens 4.700 mensen bij de concernpartners van VWS, zoals het Rijksinstituut voor Volksgezondheid en Milieu (RIVM), de Nederlandse Sportraad en de Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd (IGJ).

Ook zijn we verantwoordelijk voor een aantal zelfstandige bestuursorganen, zoals het Zorginstituut, de Dopingautoriteit en het College Beoordeling Geneesmiddelen.

Sollicitatie procedure

Vind vacature
Solliciteren
Reactie
Nieuwe baan
  1. Vind een vacature die bij je past

    Bekijk het actuele overzicht van beschikbare vacatures en ontdek wat aansluit bij jouw profiel en ambities. Heb je iets interessants gevonden? Klik dan door voor meer informatie en details over de vacature.

  2. Solliciteer direct

    Klaar om te solliciteren? Met één klik stuur je jouw profiel naar de opdrachtgever of partner.

  3. Reactie van de werkgever

    Na je sollicitatie neemt de werkgever of partner contact met je op. Je hoort of je wordt uitgenodigd voor een gesprek, of dat je eventueel in aanmerking komt voor een andere vacature.

  4. Start met je nieuwe baan

    Ben je geselecteerd? Gefeliciteerd! Je kunt snel aan de slag en samen met de werkgever duidelijke afspraken maken over de startdatum, voorwaarden en verwachtingen.

Let op! De vacature sluit over 4 dagen