Projectleider/jurist subsidies met kennis van huidige wetgeving

De Gemeente Haarlemmermeer is op zoek naar een jurist/projectleider die aan de slag gaat met de doorontwikkeling van de Algemene Subsidieverordening. Vorig jaar is de nieuwe verordening vastgesteld waarvoor nog een aantal zaken goed moeten worden afgehecht. Zo moeten nog een aantal subsidieregelingen en nadere beleidsregels worden vastgesteld. Ook moet een kader opgesteld worden op basis waarvan begrotingssubsidies worden bepaald.

Tevens is nadere advisering gewenst rondom het bepalen van inkoop versus subsidie en zijn nadere afspraken nodig inzake het werken met accountteams voor onze grote subsidie accounts. Ten slotte houdt de jurist/projectleider zich bezig met nadere uitwerking van reserves & voorzieningen, meerjarige subsidies en in- & externe communicatie over alle wijzigingen.

Maak het verschil
Het team Subsidies vormt een belangrijke schakel in het juist adviseren over subsidies aan zowel maatschappelijke organisaties als aan collega’s, het college en bestuur. Wij verlenen onze subsidies op basis van ons wettelijk kader: de Algemene subsidieverordening Haarlemmermeer (ASV) en de Algemene Wet Bestuursrecht. Wij zoeken tijdelijk een jurist die goed thuis is in subsidierecht en in het opstellen en aanpassen van (gemeentelijke) regelgeving.

Rol van kandidaat
De kandidaat is verantwoordelijk voor een goede implementatie en doorontwikkeling van de ASV. De kandidaat zorgt ervoor dat een projectgroep wordt ingericht waarin verschillende relevante disciplines een plek hebben. De jurist/projectleider bewaakt voortgang en zorgt dat producten binnen deadlines gereed zijn.

De opdracht omvat
Nota’s schrijven voor directie en college over motivering, criteria en onderbouwing voor begrotingssubsidies, daartoe afstemmen met collega’s interne controle en financiën

• Sessies organiseren met collega’s om tot nieuwe afspraken te komen rondom het werken in accountteams,
• Juridisch adviseren bij subsidieregelingen en bij vaststellen inkoop versus subsidie
• Beoordelen of aanpassing reserves en voorzieningen nodig is en zorgen voor opvolging
• Vervolgtraject meerjarige subsidies in gang zetten door collegevaststelling nadere regels of andere bestendige werkwijze
• Brieven subsidievaststelling aanpassen n.a.v. nieuwe ASV
• Handleiding schrijven voor toepassen ASV

Zie jij dit als een mooie uitdaging? Kom dan tijdelijk ons team versterken!

Waar ga je werken?
Het team subsidies valt binnen het Cluster Samenleving, Sport en Cultuur (SSC). Het team bestaat uit ca. dertien personen: juristen en (senior) subsidieverleners. De medewerkers zijn verantwoordelijk voor de behandeling van alle subsidieaanvragen binnen de gemeente Haarlemmermeer. Binnen het cluster SSC zijn alle subsidies, van klein tot groot, zowel inhoudelijk als procesmatig bij elkaar gevoegd.

SSC heeft als opgaaf om het ‘samen leven’ te versterken. Samen met maatschappelijke partners verzorgt het cluster de beleidsadvisering op uiteenlopende beleidsvelden als sport, recreatie, cultuur, onderwijs, jeugd, welzijn, wonen en arbeidsmarkt. Voor het cluster werken zo’n 60 mensen: collega’s die breed georiënteerd zijn en kunnen schakelen tussen verschillende rollen. En die kritisch durven zijn op haalbaarheid van initiatieven en bestuurlijke wensen.

Bij de gemeente Haarlemmermeer zet de kandidaat zich dagelijks in voor ruim 160.000 inwoners. Door middel van expertise, ambitie en energie kan de kandidaat écht het verschil maken. Dat doet de kandidaat samen met circa 1.200 collega’s. Bij Haarlemmermeer vindt men stedelijke dynamiek én een dorps karakter. Daartussen vindt men prachtige natuur, rijke historie en landbouwgrond. Dat betekent dat de kandidaat in zijn/haar werk in aanraking komt met allerlei onderwerpen, belangen en uitdagingen. De komende jaren blijft Haarlemmermeer sterk groeien en ook onze maatschappij staat niet stil. Er is dus genoeg te doen waarbij we kennis, daadkracht en visie goed kunnen gebruiken.

Eisen

• Ervaring met het leiden van projecten aantoonbaar op CV
• Ervaring met het opereren in een complexe, lokale context met een diversiteit aan organisaties en belangen aantoonbaar op CV
• Juridische opleiding op HBO/WO niveau aantoonbaar op CV

Wensen

• Interview Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria.- mate van enthousiasme voor de functie;- mate van verwijzing naar eerdere aansluitende functies;- kennis van en ervaring met gemeentelijke beleidsprocessen en politiek-bestuurlijke verhoudingen;- ervaring met het opereren in een complexe, lokale context met een diversiteit aan organisaties en belangen;  – mate van aansluiting/match met het team;- communicatieve uitdrukkingsvaardigheid;- werken in teamverband;- houding en gedrag;- flexibiliteit.
• Motivatiebrief Bij deze opdracht wordt om een motivatiebrief gevraagd. Deze weegt mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze motivatiebrief wordt beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. Motivatiebrief- Waarom wil je werken bij de gemeente Haarlemmermeer?- Waarom spreekt de functie je aan?- Waarom denk je geschikt te zijn voor deze functie?- Heldere schrijfstijl;- Mate van overtuigingskracht.

Vul je gegevens hieronder in, dan nemen we binnen 2 uur contact met je op om samen te kijken of er een match is. Heb je nog vragen? Bel ons op verborgen of stuur een e-mail naar  We helpen je graag verder!