Net Ontwikkelaar – Rijksdienst voor Identiteitsgegevens - Verloning vacature

Rijksdienst Voor Identiteitsgegevens
Let op! De vacature sluit over 3 dagen

Vacatureomschrijving

Externe inhuur via O&P RIJK | Team Tijdelijk Werk op basis van een opdrachtomschrijving.

De opdrachtgever is de Rijksdienst voor Identiteitsgegevens. De aanvraag betreft een reguliere aanvraag binnen Perceel 1 Inhuur ICT-Professionals Regulier t.b.v. Kerndepartement BZK KD+.

De Rijksdienst voor Identiteitsgegevens (RvIG) is dé uitvoeringsorganisatie op het gebied van persoonsgegevens en reisdocumenten voor het Koninkrijk der Nederlanden. RvIG werkt aan een goed en veilig beheer en gebruik van de Basisregistratie Personen, het Burgerservicenummer en aan het terugdringen van adres- en identiteitsfraude.

Ook is RvIG verantwoordelijk voor het stelsel van reisdocumenten (paspoorten en identiteitskaarten). Dit werk wordt gedaan voor gemeenten en andere betrokken overheidsinstanties en koepelorganisaties, zoals de Belastingdienst, het UWV, de pensioenfondsen en de SVB. Ook in het Caribische deel van het Koninkrijk wordt samengewerkt aan een betrouwbare persoonsinformatievoorziening.

Binnen de directie IT werken meerdere applicatieontwikkel- en beheerteams die verantwoordelijk zijn voor het ontwikkelen, onderhouden en beheren van applicaties. De teams functioneren als DevOps-teams en werken nauw samen met technisch applicatiebeheerders en platformteams.

De .NET-ontwikkelaar maakt onderdeel uit van het DevOps-team en draagt bij aan de ontwikkeling, optimalisatie en het beheer van applicaties. Het team werkt nauw samen met het platformteam om de DevOps-werkwijze effectief en consistent uit te voeren. De werkzaamheden beslaan de volledige levenscyclus van applicaties: van ontwikkeling en testen tot uitrol en dagelijks beheer.

  • Ontwikkelen en onderhouden van applicaties op basis van .NET-technologie.
  • Realiseren en optimaliseren van (geautomatiseerde) testoplossingen.
  • Automatiseren van de uitrol van applicaties.
  • Afstemmen van werkzaamheden met functioneel en technisch beheer.
  • Ondersteunen van technisch beheer bij het in productie nemen van releases.
  • Adviseren van technisch beheer over inrichting en uitvoering van applicatiebeheer.
  • Bijdragen aan stabiele en schaalbare oplossingen in nauwe samenwerking met andere teamleden.

De opdracht is voor 36 uur per week, waarvan minimaal twee dagen per week op locatie in Den Haag. De overige dagen kunnen in overleg op afstand worden ingevuld.

Beoogde resultaten zijn stabiele en aantoonbaar geteste releases van de applicaties, een onderhouden set van geautomatiseerde testoplossingen en uitrolscripts, wijzigingen die aantoonbaar aansluiten bij de behoeften van de klant en gebruikers, een ingerichte en onderhouden geautomatiseerde deploystraat en adviesrapporten en verbetervoorstellen richting technisch beheer.


Eisen

  • HBO werk- en denkniveau.
  • Ervaring met .NET-ontwikkeling (C#, .NET Core en moderne frameworks).
  • Ervaring met werken in een Scrum/DevOps-team.
  • Aantoonbare kennis van software-ontwikkeling, testautomatisering en deployment.
  • Ervaring met werken in complexe en gelaagde omgevingen.
  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal.
  • Kandidaat beschikt over minimaal HBO werk- en denkniveau.
  • Kandidaat beschikt over minimaal 3 jaar ontwikkelervaring met .NET.
  • Kandidaat beschikt over ervaring met API technologie en/of standaarden.
  • Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) met screeningspunten 11, 12, 13 en 41 dient uiterlijk 6 weken na aanvang van de opdracht in DioR geüpload te worden.

Wensen

  • Ervaring met applicatieontwikkeling binnen een overheidsorganisatie.
  • Ervaring met samenwerking met SSC-ICT of vergelijkbare shared service centers.
  • Kennis en ervaring met moderne cloudomgevingen (Azure/.NET hosting).
  • Ervaring met CI/CD pipelines en deployment automation.
  • Sterk in probleemoplossend vermogen, oordeelsvorming, persoonlijke effectiviteit en samenwerking.
  • Mate waarin de kandidaat kennis en ervaring heeft van BRP-stelselarchitectuur en met threat modeling en websecurity.
  • Mate waarin de kandidaat ervaring heeft met werken in Agile teams en projecten en met bij opdrachtgever in gebruik zijnde tools als Kubernetes, JSON, Rest, OAS 3.0 en JavaScript/TypeScript, C#, Java/Kotlin.
  • Mate waarin kandidaat beschikt over de gevraagde competenties en vaardigheden (toetsbaar in CV, motivatie en/of mogelijk gesprek).
  • Mate van ervaring en/of affiniteit met de organisatie van de opdrachtgever.
  • Cloud-ervaring (Azure is een pré).
  • Ervaring binnen de overheid is gewenst maar niet vereist.

Competenties

  • Probleemoplossend vermogen.
  • Oordeelsvorming.
  • Persoonlijke effectiviteit.
  • Samenwerking.

Overige informatie

Het ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties (BZK) waarborgt de kernwaarden van de democratie. BZK staat voor een goed en slagvaardig openbaar bestuur en een overheid waar burgers op kunnen vertrouwen.

Het ministerie draagt eraan bij dat burgers kunnen wonen in betaalbare, veilige en energiezuinige woningen in een buurt waar iedereen meedoet en het prettig leven is. Daarnaast werkt BZK aan een kleinere en efficiëntere overheid, zodat die met een minimum aan middelen het maximale voor burgers en bedrijven kan bereiken.

'Samen leven en wonen, in een democratische rechtsstaat, met een slagvaardig bestuur. BZK, duidelijk voor mensen.'

Sollicitatie procedure

Vind vacature
Solliciteren
Reactie
Nieuwe baan
  1. Vind een vacature die bij je past

    Bekijk het actuele overzicht van beschikbare vacatures en ontdek wat aansluit bij jouw profiel en ambities. Heb je iets interessants gevonden? Klik dan door voor meer informatie en details over de vacature.

  2. Solliciteer direct

    Klaar om te solliciteren? Met één klik stuur je jouw profiel naar de opdrachtgever of partner.

  3. Reactie van de werkgever

    Na je sollicitatie neemt de werkgever of partner contact met je op. Je hoort of je wordt uitgenodigd voor een gesprek, of dat je eventueel in aanmerking komt voor een andere vacature.

  4. Start met je nieuwe baan

    Ben je geselecteerd? Gefeliciteerd! Je kunt snel aan de slag en samen met de werkgever duidelijke afspraken maken over de startdatum, voorwaarden en verwachtingen.

Let op! De vacature sluit over 3 dagen